La Risorsa Umana, Agenzia Per il Lavoro e per la Ricerca e Selezione del Personale - Divisione Somministrazione - filiale di Brescia (BS) - per importante azienda cliente operante nel settore alberghiero e hotellerie, ricerca 2 MANUTENTORI/TRICI DI HOTEL PART TIME, da assumere con contratto in somministrazione stagionale. Le risorse inserite si occuperanno di manutenzione ordinaria e straordinaria di impianti elettrici, idraulici e meccanici della struttura alberghiera. Nello specifico le attività saranno: Interventi su impianti - riparazioni riscaldamento/raffreddamento - manutenzione camere - monitoraggio sistemi antincendio - gestione manutenzioni straordinarie con fornitori - registrazioni degli interventi. Requisiti Figura Ricercata Le figure ricercate avranno: esperienza pregressa preferibilmente in contesti alberghieri - Diploma in discipline tecniche/elettroniche o qualifiche equivalenti - Conoscenza approfondita di impianti elettrici, idraulici e meccanici - Flessibilità e disponibilità. Inviare il proprio CV, su WhatsApp al numero Mostra numero oppure tramite mail all'indirizzo: [**vedi modalità di candidatura**] Per informazioni contattare il seguente numero Mostra numero Tutte le candidature ricevute saranno esaminate; SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo. Diversamente vi invitiamo a non demordere! Sono tempi duri per tutti, ma in Italia abbiamo spirito indomito e splendide risorse, vi auguriamo il meglio e vi facciamo un grande in bocca al lupo! Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati ad Inviare il proprio CV e a leggere sul sito www.larisorsaumana.it l'informativa sulla Privacy (GDPR 679/2016). Sede di Lavoro OME (BS)
Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.